加强两院区同质化管理，特别是强化天府院区行政职能管理，是进一步推动医院高质量发展的关键。为更好落实全院高质量发展战略，自2024年12月起，医院建立了每月安排1名院领导班子成员固定在天府院区办公，各职能部门派驻副职或yh533388银河作人员驻点天府院区开展管理活动的yh533388银河作机制。

　　通过不断提升天府院区的管理能力，推动各行政职能部门为临床科室做好后勤保障，为患者提供优质医疗服务，更好地响应并解决各类运行问题。同时，积极寻找新的切入点拓展天府院区业务，持续为医院高质量发展注入动力。

　　通过构建常态化的部门协调机制，进一步强化了行政职能部门的主动性和服务意识，提高了行政职能部门的yh533388银河作联动和协作效率，为继续深化两院区同质化管理和高质量发展奠定坚实基础。

　　我们坚信，在全体员yh533388银河的共同努力下，两院区同质化管理和运营，将开创全院高质量发展新篇章！